[社]新規開拓はしない人材コーディネーター・管理営業
- 月給23万6250円以上(研修3ヶ月間は月給30万円以上)
- 「南栄」駅より車で5分(車通勤OK/P完備)
- 8:00~17:30
お仕事について
お仕事内容
求職者と企業の間に立って両者をコーデ
ィネートする仕事です。だれでも必ず持っ
ている人生経験が強みになります。人と多
く関わっていた方、相手を知ろうとしたこ
とがある方、たくさんの価値観にふれてき
た方。一人一人と心を交わ感謝をふやして
いくことが、あなたの成長につながる仕事
です。だから経験不問、前職不問。新規開拓
はやりません。目の前の人とつねに本気で
向き合う、一言でいえばそういう仕事です。
事業内容
派遣業
シフト・収入例
【最初の3ヶ月は月給30万円以上】
転職が不利にならないよう、研修期間3ヶ月は一律で研修手当が加算されます。
だから未経験の新人でも月給30万円スタートは確実。
これがホットスタッフ豊橋が次に入社してくれるスタッフへの期待値の大きさです。
【歩合あり】
今回募集する人材コーディネーター・管理営業は、営業といっても新規開拓はやりません。
すでにお取引のある企業様に会いにいってニーズをキャッチする。
仕事を探している登録スタッフさんと面談して、可能性を発掘する。
人と人の間に立ってどちらも笑顔にする活動を目指します。
だから経験不問。
これまであなたが積み重ねてきた人生経験そのものがあなたの味方です。
成果に対しては歩合で還元。
多くの社員が転職後、年収アップを実現しています。
募集要項
職種
- [社]新規開拓はしない人材コーディネーター・管理営業
給与
- 月給23万6250円以上(研修3ヶ月間は月給30万円以上)給与は固定残業代5万6250円42h分含む ※研修3ヶ月は月給30万1875円(固定残業代 7万1875円42h分・一律研修手当5万円含む) ※共に超過分別途支給 ※年収例450万円/入社2年目/月給23万6250 円+歩合
待遇・福利厚生
- 昇格年2回査定、社会保険完備、交通費規 定、社用車貸与、役職手当、産休・育休制度、 退職金制度、本人が希望しない異動・転勤な し
交通費
- 規定支給(月額支給上限 50,000円) 【ホットスタッフグループとは】 北は北海道、南は鹿児島まで全国100拠点で地域密着展開を実現。地元で働きたい求職者と人材にお困りの企業様との出会いを創出してきました。地元を元気にする環境ですから活躍の場は無数にあります。きっとあなた自身の成長もしっかり感じられるはずです。
勤務地
- 愛知県豊橋市弥生町東豊和59-1 (当社)
アクセス
- 「南栄」駅より車で5分(車通勤OK/P完備)
応募資格
- 要普免(AT限定可)、未経験歓迎!ほと んどのメンバーが異業種からの転職です。
勤務時間
- 8:00~17:30
休日休暇
- 完全週休2日(土日)、GW、有給、夏季・年 末年始
勤務期間
- 最低勤務期間:3ヶ月以上最低勤務日数:週5日最低勤務時間:1日8時間
応募について
採用予定人数
- 2名 【入社後のイメージ】 入社後研修で派遣の仕組みや仕事の流れなど、まずは基本をしっかりと教えます。 その後の営業スタイルは自由。 自分でスケジュールを組んで、あなたにあったやり方で活躍してください。 【担当エリア】 ホットスタッフ豊橋が担当するのは豊橋市と田原市。 身近なエリアで活躍できるから先輩のフォローも万全です。
問い合わせ
- 0120395998
会社情報
会社名
- 株式会社ホットスタッフ豊橋
会社住所
- 愛知県豊橋市弥生町東豊和59-1
求人情報更新日:2021/5/10